Turgut Özal Üniversitesi en az 60 KPSS puan ile personel arıyor! Başvuru için son 2 gün....

Malatya Turgut Özal Üniversitesi 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4. maddesinin (B) fıkrası uyarınca Büro Personeli, Aşçı, Bahçe Bakım Elemanı, Şoför, Güvenlik Görevlisi, Kütüphaneci, Tekniker ve Programcı kadrolarına personel alımı yapacağını açıkladı. Başvuru şartları ve tarihine kadar merak edilen tüm detayları açıklayan kurum, adaylardan en az 60 KPSS puan şartı arıyor. İşte tüm ayrıntılar...

BAŞVURU TARİHİ VE ŞEKLİ

Malatya Turgut Özal Üniversitesi personel alımı başvuruları 15 Aralık 2022 tarihinde başlayıp 29 Aralık 2022 tarihine kadar devam edecek. 

Adaylar Alacakapı Mahallesi Kırkgöz Caddesi No:70 P.K. 44210 Battalgazi / MALATYA adresinde yer alan Turgut Özal Üniversitesi Rektörlüğü Personel Daire Başkanlığı'na şahsen başvuruda bulunmaları gerekiyor. 

GEREKLİ BELGELER NELER?

• 4 Adet Fotoğraf,

• Sözleşmeli Personel Başvuru Formu, (https://personel.ozal.edu.tr/ ) adresinden temin edilecektir.)

• Mezuniyet Belgesi, (E-Devlet üzerinden alınan belgeler de kabul edilmektedir.)

• Kimlik Fotokopisi,

• Adli Sicil Kaydı, (E-Devlet üzerinden alınan belgeler de kabul edilmektedir.),

• Askerlik Durum Belgesi, (E-Devlet üzerinden alınan belgeler de kabul edilmektedir.),

• Geçerlilik süresi dolmamış 2022 KPSS(B) grubu sınav sonuç belgesi,

• Özel Koşul Belgesi (Varsa nitelikler bölümünde istenilen alanlarda çalıştığını gösterir, çalışma/görev belgeleri veya sertifikalar.),

• Güvenlik personeli için geçerli özel güvenlik görevlisi kimlik kartı,

• Yabancı dil şartı istenen kadrolar için dil sınavı sonuç belgesi,

• Tecrübe istenilen pozisyonlar için meslek kodunu gösterir SGK hizmet dökümüyle birlikte resmî veya özel kuruluşlardan başvuru tarihleri içerisinde alınmış iş deneyim belgesi (Islak imzalı olarak başvuru formuna eklenecektir. SGK Hizmet Dökümü’nde e-Devletten alınan karekodlu belgeler kabul edilecektir. SGK Hizmet Dökümü’nde yer alan meslek kodu ile tecrübe istenilen pozisyonun uyumlu olması şarttır.),

• Ehliyet istenilen pozisyon için sürücü belgesi,

• Başvuru süresi içerisinde alınmış olması kaydıyla güvenlik görevlisi pozisyonları için beden kitle endeksini gösterir belgenin aslı (Resmî sağlık kuruluşlarından/merkezlerinden başvuru süresi içerisinde alınan belgede boy uzunluğu ve kilo bilgileri açıkça belirtilmiş olmalıdır.).

BAŞVURU ŞARTLARI

a) Türk vatandaşı olmak,

b) Kamu haklarından mahrum bulunmamak,

c) Türk Ceza Kanunu’nun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, (…)(1) zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,

ç) Başvuru tarihi itibarıyla 18 yaşını tamamlamış olmak,

d) Kamu Personel Seçme Sınavlarından (2022 KPSS Lisans,2022 KPSS-Ön Lisans ) birine girmiş ve bu sınavların en az birinden ilgili KPSS puanını almış olmak,

e) Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak,

f) Yapılacak güvenlik tahkikatının olumlu sonuçlanması,

g) Ayrıca başvuracak adayların durumunun 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 4/B maddesinin “Bu şekilde istihdam edilenler, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri hâlinde fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kurumların sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler.” hükmüne uygun olması gerekmektedir.

h) Askerlik durumu itibarıyla;

a) Askerlikle ilgisi bulunmamak,
b) Askerlik çağına gelmemiş bulunmak,
c) Askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak.

RESMİ İLAN METNİ